«التضامن» تنظم دورة تدريبية لرفع كفاءة العاملين بـ9 محافظات

04:40 م | الاثنين 14 أكتوبر 2024

نظمت الإدارة المركزية للحماية الاجتماعية بوزارة التضامن الاجتماعي، دورة تدريبية بنظام TOT لـ677 من العاملين بالمديريات والإدارات الاجتماعية في 11 محافظة، وجرى تكريم المتميزين منهم بمنحهم شهادات التقدير لتحفيزهم على أداء أفضل خدمة للمواطنين.

وشمل التدريب مديري الإدارات الاجتماعية ومديري إدارات الضمان والمرأة والخدمة؛ إذ انتهت الوزارة من تنفيذ المرحلة الأولى من التدريبات مع نهاية شهر سبتمبر، والتي شملت محافظات القاهرة والجيزة والفيوم والغربية وبني سويف والدقهلية والبحيرة والوادي الجديد والبحر الأحمر بإجمالي 601 متدرب.

إعداد فرق عمل على أعلى مستوى من الكفاءة

وتهدف الدورة التي عقدتها الوزارة إلى إعداد فرق عمل على أعلى مستوى من الكفاءة تعمل على تطبيق المشروطية الصحية لبرنامج الدعم النقدي تكافل وكرامة، وتعمل على تفعيل وتقييم إنجازات البرنامج بشأن الرعاية الصحية للسيدات المستفيدات من برنامج تكافل، بالإضافة إلى الرعاية الصحية لأطفالهن والتحقق من تطبيق مشروطية التعليم.

وبدأت الوزارة المرحلة الثانية من التدريبات بمحافظتي قنا ومطروح؛ تمهيدا لتنفيذ التدريبات للعاملين بباقي محافظات الجمهورية، إذ تستهدف خطة الوزارة تدريب 790 من العاملين يتم اختيارهم بمواصفات معينة لإعدادهم ليكونوا مدربين على مستوى عالٍ من الكفاءة، حيث يشترط من لديه المهارة على المرور الميداني على كافة المحافظات، وإعداد خطة إشراف محددة بأهداف ومؤشرات قياسية ومنهجية منتهية بنتائج خاصة بالزيارات الإشرافية وكيفية قياس الأثر ولديه المهارة على تحليل البيانات ونتائج الزيارات وعقد الاجتماعات والتيسير في وصول المعلومة ووضع خطة لتحسين الأداء وتحديد السلبيات والإيجابيات.

الوصول لجميع الأسر المستهدفة

وتتناول تلك التدريبات التعرف على التحديات لتحقيق المشروطية الصحية واستعراض مؤشرات قياس الأداء لمكون المشروطية الصحية، وأهمها نسبة الأسر المستهدفة التي تلقت خدمات الصحة الإنجابية للأمهات، وتلك التي تلقت خدمات رعاية صحية للأطفال تحت سن 6 سنوات، وآليات التعاون للوصول لجميع الأسر المستهدفة خاصة بالمناطق النائية لشمولهم بالخدمات الصحية والاجتماعية.