«الشريف»: «أكاديمية ناصر» تشرف على مسابقة «المحليات» لضمان النزاهة

07:32 م | الخميس 19 أكتوبر 2017

كشف الدكتور هشام الشريف، وزير التنمية المحلية، عن تفاصيل شغل 68 وظيفية قيادية فى المحليات، بعد غلق باب التقدم للمسابقة التى أعلنت عنها الوزارة فى 16 يوليو الماضى. وأكد «الشريف» لـ«الوطن» على هامش المؤتمر الذى عقده مساء أمس الأول لإعادة الهيكل التنظيمى للمحافظات، ودعم اللامركزية، أنه سيواصل جهوده لتكون المحافظات هى نقطة انطلاق التنمية الاقتصادية فى مصر، وتحقيق المستهدف من استراتيجية 2030. وأوضح «الشريف» أن الوزارة ستبدأ الأسبوع المقبل فى تصفية 1307 مرشحين لشغل الوظائف القيادية المعلن عنها، وستكون أكاديمية ناصر العسكرية هى المشرفة على المسابقة باعتبارها جهة محايدة تضمن إجراء الاختبارات بين المرشحين بكل حيادية وشفافية، ونزاهة غير مسبوقة فى اختيار القيادات المحلية الكفؤة القادرة على إحداث نقلات نوعية فى الإدارة المحلية والمحافظات، كخطوة أولى لوضع أسس قوية ومتينة نعتمد عليها فى اختيار القيادات فى المرحلة المقبلة التى تحتاج إلى إدارة محلية قوية وقادرة على إحداث نقلة كبيرة فى المجتمع للأفضل يشعر بها كل مواطن، وكذلك كل موظف محبّ لوطنه. وأشار إلى أن الوزارة بصدد توقيع بروتوكول مع أكاديمية ناصر العسكرية سيتم الإعلان عنها خلال الأسبوع المقبل، باعتبار الأكاديمية جهة محايدة لاختبار المتسابقين، تحريرياً وشفهياً، وإعلان نتائج اجتياز الاختبارات بشفافية ونزاهة مطلقة. وأضاف الوزير أن الاختبارات ستشمل اختبارات عملية على أرض الواقع، حيث سيسند لكل مرشح تنفيذ مشروع تخرج على غرار مشروعات التخرج فى الجامعات، فى إحدى المحافظات، ويحصل على مهلة شهر لتنفيذ المشروع وتطويره، وبناء على درجة النجاح فى المشروع سيتم وضع الدرجة النهائية لكل مرشح، مؤكداً أن كل المرشحين سيحصلون على دورة تدريبية لمدة ثلاثة أشهر، سيقوم بالمحاضرة فيها جميع المحافظين، حيث سيتم تخصيص 3 ساعات تقريباً لكل محافظ، يقدم فيها كل خبراته، وتجاربه، وعلمه للمتسابقين.

{long_qoute_1}

وقالت مصادر حكومية مطلعة: إن خطة الوزارة فى اختيار قيادة المحليات ستسير بنفس النظام والاختبارات، وسيتم تعميمها فى المرحلة المقبلة، بحيث تكون كل القيادات فى الإدارة المحلية على درجة كفاءة عالية قادرة على التطوير والتغيير إلى الأفضل.