منح 3 منسقين بـ«التموين» جائزة التميز الحكومي: أفضل فريق عمل

منح 3 منسقين بـ«التموين» جائزة التميز الحكومي: أفضل فريق عمل
- جائزة التميز الحكومي
- وزارة التخطيط
- التموين
- افضل موظف حكومي
- رؤية مصر 2030
- التنمية المستدامة
- التحول الرقمي
- جائزة التميز الحكومي
- وزارة التخطيط
- التموين
- افضل موظف حكومي
- رؤية مصر 2030
- التنمية المستدامة
- التحول الرقمي
كرمت وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، منسقي وزارة التموين والتجارة الداخلية لجائزة مصر للتميز الحكومي، ثلاث جوائز لجهدهم في التنسيق مع وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية بجائزة التميز الحكومي لأفضل موظف حكومي، أفضل فريق عمل لتحسين مستوى جودة الحياة من مستوى معيشة وخدمات مقدمة والتي وجه بها الرئيس عبدالفتاح السيسي، لتكوين جهاز إداري كفء وفعال يطبق مفاهيم الحوكمة لتحقيق التنمية المستدامه بما يتوافق مع رؤية مصر 2030 لتعزيز مكانة مصر العالمية.
الجوائز التي حصدها موظفو الوزارة جاءت للتنسيق الجيد بين الوزارة ووزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، واعتمادهم على التكنولوجيا الحديثة للتواصل في ضوء خطة الدولة للتحول الرقمي وهم: غادة علام المشرف على إدارة رعاية العاملين والإدارة العامة لإدارة للتطوير المؤسسي، ومحمد صبري المشرف على الإدارة العامة لادارة وتنمية المواهب، وميادة سيوفي مديرة مكتب مستشار وزير التموين لنظم المعلومات.
كانت الوزارة قد تقدمت بـ16 مشاركًا للفئات المختلفة في جائزة الابداع والابتكار، وجائزة القيادة، وفرصة العمل، والموظفيين، وجائزة المواقع الإلكترونية، والوزارة والجهات التابعة وأضيف إليها جائزة مراكز خدمة المواطنين والتي تمّ إضافتها بناء على توجيهات دولة رئيس مجلس الوزراء مؤخراً، في إطار منظومة التحول الرقمي بانشاء 300 مركز من خطة تستهدف انشاء 600 مركز على 3 سنوات، بتكنولوجيا حديثة تواكب أحدث النظم العالمية في الاتصالات لتلبيتة احتياجات المواطنين على بطاقة الدعم، استطاعات وزارة التموين والتجارة الداخلية تشغيلهم تحت إشراف الوزارة من خلال شباب الخدمة العامة، وعدد كبير من العاملين بها، تمّ تدريبهم بالجامعات ومعهد التخطيط القومي، والمعهد القومي للادارة، والأكاديمية الوطنية لتدريب الشباب.
يُذكر أنَّ أهداف جائزة التميز الحكومي طبقا لتوجيهات فخامة رئيس الجمهورية، الهدف منها هو نشر ثقافة التميز والجودة داخل الجهاز الإدارس لتحقيق رضا المتعاملين والارتقاء بمستوي الخدمات الحكومية، ودعماً للشفافية المؤسية والعمل بروح الفريق لإحداث نقلة في الأداء المؤسسي وتطوير وتنمية القدارت البشرية، وتعظيم روح الابتكار والإبداع، وإلقاء الضوء على النماذج والممارسات الناجحة للمؤسسات الحكومية.
وجاء حصول مرشحي وزارة التموين على الجوائز الثلاث نتاج للإنجاز والأداء المستقبلي، والتفكير الإبتكاري، والتعلم والفكر المتميز، والوعي الريادي وكذلك الإيجابية في الشخصية التي أهلتهم للتواصل والتنسيق الجيد مع وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية في الجائزة.
وأكّد العميد خالد شرف مساعد وزير التموين والتجارة الداخلية للتخطيط والشئون المالية والادارية، أنَّ علي المصيلحي وزير التموين والتجارة الداخلية، قد شدد على الاستمرار في التدريب وبصفة خاصة الكوادر الشبابية بالوزارة ومديريات التموين والقطاعات التابعة للوزارة على النظم الالكترونية الحديثة لتواكب توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، للتحول الرقمي الذي يمكن الدولة والوزارة بصفة خاصة في تقديم الخدمات التموينية للمواطنين على بطاقة الدعم، سواء في مراكز خدمة المواطنين او القطاعات الأخرى، لتسهيل تداول السلع وحوكمة التعامل.