"أطباء المنوفية": نسعى لصرف تعويضات "شهيد الواجب" المتوفى في إصابة عمل
"أطباء المنوفية": نسعى لصرف تعويضات "شهيد الواجب" المتوفى في إصابة عمل
- شهيد الواجب
- وفاة طبيب
- صرف تعويضات
- مستشفى بركة السبع
- شهيد الواجب
- وفاة طبيب
- صرف تعويضات
- مستشفى بركة السبع
حالة من الحزن سادت بين الأطباء والعاملين بمستشفى بركة السبع لوفاة الدكتور أحمد برج، بعد أن سقط فجأة على الأرض، بعد تخديره الحالة المريضة في غرفة العمليات بالمستشفى، الثلاثاء الماضي وتم نقله إلى العناية المركزة بالمستشفى إلا أنه فارق الحياة، أول أمس.
أعداد الأطباء وخصوصا أطباء التخدير، في تناقص، ما يجعل هناك عجزا دائما، ليتحمل الطبيب الواحد ساعات من العمل المتواصل الذي يؤدي إلى ازدياد الضغوط، وذلك بحسب الدكتور حسين ندا، نقيب أطباء المنوفية، لـ"الوطن".
وأضاف "ندا" أن النقابة تسعى لتجهيز الأوراق اللازمة لاعتبار وفاة الدكتور أحمد برج، طبيب التخدير بمستشفى بركة السبع، كحادث وفاة ناتج عن إصابة عمل، حتى يتم صرف التعويضات المالية التي يقرها القانون في مثل تلك الحالات "هو كان في شغله وقت ما حدثت السكتة وكان بيؤدي عمله ووفقا لجداول النقابة تعتبر إصابة عمل".
وأرجع نقيب أطباء المنوفية أساس تحميل الأطباء العمل لساعات كبيرة إلى سفر كثير من الأطباء إلى الخارج واستقالة البعض، ما يجعل ذلك مؤثرا على راحة الأطباء المقيمين بالداخل على قوة وزارة الصحة، ما يجعل النقابة تضع نُصب عينيها الآن البحث عن حلول لمشكلات عجز الأطباء في مجال الرعاية المركزة والتخدير، للحد من هجرة الأطباء من مصر والاستقالات.
وأوضح ندى أن النقابة، حاليا، تتقدم بقانون "المسؤولية الطبية" وتتواصل مع الجهات المعنية في الدولة للعمل على تحسين وضع الطبيب ماليا وإتاحة فرص للتسجيل والدراسة والتدريب وإشباع رغباته في التطور.
وحسب ندا فإنه كان قد التقى بالطبيب المتوفى في غرفة العمليات "شهيد الواجب"، مرة واحدة في مستشفى بركة السبع، حيث يعمل الأخير، ولمس مدى حبه للعمل "شهادة الناس كلها هناك كانت بتحبه وبيشكره في شغله وإنه عنده ضمير ويهمه المريض.. ربنا يجعله في ميزان حسناته"، واختتم نقيب الأطباء حديثه بتقديم العزاء لأسرة المتوفاة طمأنتهم على احتساب الأمر كإصابة عمل.
جانب آخر من الرواية جاء على لسان مدير إدارة الطوارئ بمديرية الصحة بالمنوفية، الدكتور أحمد سمير، ما تردد حول أن الوفاة جاءت نتيجة السهر المتواصل وضغط العمل الذي استمر لمدة 36 ساعة متواصلة، موضحًا لـ"الوطن" في تصريحات أمس، أن العمل متواصل لهذه الساعات غير معمول به بالوزارة التي أقرت نظام العمل 36 ساعة مُقسمة على مدار الأسبوع بأكمله.
