رئيس مجلس إدارة شل: سياسة الشركة ترتكز على تنمية مهارات وقدرات الشباب

رئيس مجلس إدارة شل: سياسة الشركة ترتكز على تنمية مهارات وقدرات الشباب
- الجامعات المصرية
- تنمية مهارات
- رئيس مجلس ادارة
- سوق العمل
- شباب الخريجين
- شركة شل
- شل مصر
- صناعة البترول
- كليات العلوم
- الجامعات المصرية
- تنمية مهارات
- رئيس مجلس ادارة
- سوق العمل
- شباب الخريجين
- شركة شل
- شل مصر
- صناعة البترول
- كليات العلوم
قال المُهندس جاسر حنطر، رئيس مجلس إدارة شركة شل في مصر: "التزام شركة شل تجاه السوق المحلي وصناعة البترول في مصر، التي لا تقتصر علي إمداد السوق، باحتياجاته من الطاقة، فنحن في شركة شل، لدينا إيمان صادق، أن لنا دور مجتمعي مثل "مواطن صالح" في المجتمع، وهذا جزء من استراتيجية التنمية الاجتماعية المستدامة لشركة شل مصر".
وأكد خلال احتفالية تخرج الدفعة التاسعة من برنامج الأمل لعام 2018، التي تتكون من 41 جيولوجيا من أوائل كليات العلوم بالجامعات المصرية فى أقسام علوم الأرض الجيولوجيا والجيوفيزياء، أن سياسة شل مصر ترتكز على تنمية مهارات وقدرات الشباب، وهو أحد المحاور الأساسية التي نعتمد عليها في عملنا، لما له من تأثير إيجابي وقوي على القطاع بأكمله.
وأضاف: "نحن نهتم كثيرا بالبرامج التي تهدف، إلى تأهيل شباب الخريجين لسوق العمل وتحويلهم من الحياة الأكاديمية، التي يعيشونها أثناء فترة دراستهم إلى الحياة العملية، لذا نحن لدينا قناعة تامة ببرنامج الأمل ونفتخر بما نقدمه لدعم وتدريب كوادر المستقبل".