«التأمينات» توضح حقيقة استحقاق صرف بدل البطالة بعد إيجاد فرصة عمل
«التأمينات» توضح حقيقة استحقاق صرف بدل البطالة بعد إيجاد فرصة عمل
- بدل البطالة
- التأمينات
- القومية للتأمينات
- المؤمن عليه
- القطاع العام
- بدل البطالة
- التأمينات
- القومية للتأمينات
- المؤمن عليه
- القطاع العام
أكدت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية، عدم استمرار صرف بدل البطالة، في حالة إيجاد فرصة عمل، حيث يستمر صرف التعويض إلى اليوم السابق لتاريخ التحاق المؤمن عليه بعمل، أو لمدة 12 أسبوعًا أيهما أسبق.
ينقطع الصرف بمجرد الالتحاق بعمل آخر
وأوضحت التأمينات، ردا على سؤال أحد المواطنين على موقعها الرسمى، أن هذه المدة تمتد إلى 28 أسبوعًا عند تعطل المؤمن عليه للمرة الأولى، أى لمدة 4 أشهر، إذا كانت مدة الاشتراك فى هذا التأمين تجاوز 3 سنوات، مشيرة إلى أنه يتم صرف التعويض خلال فترة التدريب المهني، التى يقررها مكتب القوى العاملة، وينقطع الصرف بمجرد الالتحاق بعمل آخر.
وأضافت «التأمينات»، أنه يحق للعاملين بالقطاع العام والقطاع الخاص، من المؤمن عليهم، تعويض بطالة ابتداء من اليوم الثامن لانتهاء خدمته بالعمل «انتهاء الخدمة أو عقد العمل» بحسب الأحوال.
ووضعت القومية للتأمينات وفقا لقانون رقم 148 لسنة 2019، أن تعويض البطالة يصرف للمؤمن عليه خلال مدة التعطل، بناء على نسب أجر الاشتراك الأخير، حيث يتم صرف 75%، للأربعة أسابيع الأولى، و65% للأربعة أسابيع الثانية، و55% للأربعة أسابيع الثالثة، كما يجري صرف 45% لباقى الأسابيع.
خطوات الحصول على بدل البطالة
وحددت التأمينات عدة خطوات للحصول على بدل البطالة كالتالي:
- يتقدم المؤمن عليه بصورة نموذج الاستمارة رقم (6)، المرفق خلال الأسبوع الأول لتعطله إلى مكتب العمل المختص، لقيد اسمه في سجل المتعطلين، والحصول على شهادة قيد طبقا لأحكام قانون العمل.
- يتقدم المؤمن عليه في ميعاد أقصاه نهاية الأسبوع الثاني لتعطله بطلب على النموذج رقم (29) المرفق هنا، إلى الهيئة مرفقاً به صورة نموذج الاستمارة رقم (6) المرفق و شهادة القيد.
- على الهيئة تحرير بطاقة صرف التعويض في حالة إستحقاقه على النموذج رقم (30) المرفق هنا، وتسليمها للمؤمن عليه.
- يتم تسليم المؤمن عليه بطاقة الصرف قبل موعد صرف الدفعة الأولى من التعويض.
- على المؤمن عليه المتعطل إذا استحق معاشاً أو التحق بأي عمل أو زاول أي نشاط أو مهنة أو حرفة أن يبلغ الهيئة و مكتب العمل المختص بذلك.
- إذا كانت مدة اشتراك المؤمن عليه في التأمين تجيز له صرف تعويض البطالة وثبت من نموذج الاستمارة رقم (6) المرفق أنه قد رفض التوقيع أو إعترض على سبب انتهاء الخدمـة وجب على الهيئة إحالة الإستمارة المشار إليها إلى مكتب العمل المختص لإبداء رأيه في النزاع القائم على سبب انتهاء الخدمة مع إخطار المؤمن عليه بذلك بكتاب موصى عليه مع علم الوصول.
- يؤدي التعويض في ضوء النتيجة التي ينتهى إليها المكتب المذكور.
