"التخطيط" تدرب الموظفين على تحديد الفجوات التنموية ومتابعة المشروعات
"التخطيط" تدرب الموظفين على تحديد الفجوات التنموية ومتابعة المشروعات
- وزارة التخطيط
- هالة السعيد
- برنامج المفاهيم التخطيطية
- وزارة التخطيط
- هالة السعيد
- برنامج المفاهيم التخطيطية
تعقد وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، برنامجًا تدريبيًا لرفع كفاءة العاملين بالتخطيط في الإدارات المحلية والمديريات على مستوى محافظات مصر تحت عنوان "برنامج المفاهيم التخطيطية بالمدن والمراكز والمحافظات"، خلال الفترة من نوفمبر إلي ديسمبر 2020.
يأتي ذلك في إطار جهود الوزارة لرفع كفاءة الاستثمار العام وتحسين حياة المواطنين وبالتعاون مع مشروع "إصلاح واستقرار الاقتصاد الكلي" الممول من قبل الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية.
ومن جهتها، أوضحت هالة السعيد وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، أنَّ هذا البرنامج يهدف إلى ربط الخطط المحلية برؤية مصر 2030 وخطط التنمية الاقتصادية والاجتماعية التي تتبناها الدولة على المستوى القومي إلى جانب رفع قدرات المتدربين على تحديد الفجوات التنموية على مستوى المحافظة والمركز والقرية، مع رفع قدرات المتدربين على متابعة تنفيذ المشروعات بما يحقق الأهداف التنموية المستهدفة.
وتابعت أنَّ التدريب يراعي السياق التخطيطي الخاص بإدارات التخطيط بمديريات الخدمات وكذلك بالمدن والمراكز بالمحافظات، مضيفة أنَّ البرنامج يتطرق إلى التعريف بماهية المنظومة المتكاملة لمتابعة الخطة الاستثمارية.
وأوضح أحمد كمالي نائب وزيرة التخطيط، أنَّه تمّ تنفيذ المرحلة الأولى من التدريب خلال الفترة من 8 إلى 19 نوفمبر 2020 في ثماني محافظات بمشاركة 219 متدرب، مضيفًا أنَّ أهمية رفع كفاءة العاملين بإداراتي التخطيط والمتابعة على مستوي مديريات الخدمات والمدن والمراكز فيما يتعلق بتقديم المفاهيم التخطيطية العامة تكمن في أن يكون لديهم القدرة على رسم العلاقات والتشابكات المختلفة خلال عملية إعداد الخطة، وكذا أن تصبح لديهم القدرة على الربط بين الشق المالي والأثر التنموي لتلك المشروعات الاستثمارية.
وأشار "كمالي" إلى أنَّ الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي تتمثل في أن يكون المتدربين بنهاية البرنامج قادرون علي مناقشة مفهوم التنمية والتخطيط وأهمية التخطيط الكفء في تحقيق التنمية، وأن يستطيع تحديد مستويات ومراحل وأنواع الخطط والعلاقة بينهم، إضافة إلي أن يتمكن المتدرب من إجراء "تحليل الفجوة" والمؤشرات المرتبطة به، فضلًا عن أن يتمكن من تحديد أولويات التنمية المحلية/المكانية مع إمكانية قياس الأثر التنموي للمشروعات، علي أن يتمكن من المفاضلة بين المشروعات الاستثمارية واختيار المشروعات الافضل، متابعًا أنَّ المتدرب سيتمكن كذلك من خلال التدريب من إعداد خطة استثمارية سنوية، وأن يظهر إتجاه إيجابي نحو أهمية استخدام المناهج العلمية في إعداد الخطط ومتابعتها.
وبلغ عدد المتدربين 219 متدربًا بإجمالي 17 متدربًا من محافظة دمياط ، 25 متدربًا من الإسكندرية، 33 متدربًا من محافظة الجيزة، 41 متدربًا من محافظة البحيرة و14 متدربًا من الأقصر، و21 من القليوبية و23 من قنا و 18 من الفيوم.
