الأطباء ترسل ملاحظاتها على قرار هيئة الرعاية الصحية بشأن أطباء العزل
الأطباء ترسل ملاحظاتها على قرار هيئة الرعاية الصحية بشأن أطباء العزل
طالبت نقابة الأطباء، الدكتورة هالة زايد وزيرة الصحة والسكان، ورئيس هيئة الرعاية الصحية بإعادة النظر او إلغاء القرار الإداري رقم 1 لسنة 2020، الخاص بتقسيم العمل بين أطباء العزل، إذ يحتوي على سلبيات عديدة تحول دون تطبيقه عمليا وجاءت السلبيات كالتالي:
أولا: نص القرار على تقسيم فريق العمل إلى مجموعتين أو 3 يعملون بالتناوب، بحيث تعمل مجموعة لمدة 10 أو 15 يوما متتالية عمل متواصل دون انقطاع وعلى مدار الساعة، على أن تلتزم المجموعة الثانية بالعزل الذاتي دون مخالطة أي عنصر بشري خلال هذه الفترة، ثم يتم التبادل بينهما وهكذا.
سلبيات هذا البند:
1. هذا النظام يستلزم انقطاع عضو الفريق الطبي عن الحياة العامة وعن البشر وعن رعاية أسرته طوال فترة غير معروف أمدها، إذ إنّه ملزم بالعمل المتواصل نصف المدة وملزم بالعزل عن أي عنصر بشري في نصف المدة الأخرى، في حين أنّه من غير المعروف موعد انتهاء الجائحة.
2. هذا النظام لم يوضح كيفية قضاء احتياجات عضو الفريق الطبي أثناء فترة عزله إذا كان يعيش بمفرده.
3. هذا النظام لم يوضح المقابل المالي الذي سيحصل عليه عضو الفريق الطبي الذي سينقطع عن جميع سبل التكسب الأخرى حتى يستطيع أن يعول أسرته ويؤدي التزامات معیشته، في ظل التدني الشديد بأجره.
ثانيا: نص القرار على أن من يثبت إصابته بالعدوى أثناء فترة العزل الذاتي بمخالفة قواعد العزل الذاتي يتم منحه إجازة إجبارية لمدة أسبوعين، ثم اتخاذ الإجراءات التأديبية نحوه لتأثير ذلك على سير العمل.
سلبيات هذا البند:
1. كيف يتم إثبات أن الإصابة لم تحدث خلال فترة العمل السابقة وأن العضو كان في فترة الحضانة؟
2. كيف يتم إثبات أن العدوى حدثت بسبب مخالفة قواعد العزل الذاتي من عدمه، في ظل الإنتشار السريع للفيروس حتى مع إتخاذ إجراءات الوقاية؟
3. مجرد النص على محاسبة من يصاب العدوى هو رسالة بالغة السلبية لأعضاء الفريق الطبي.
ثالثا: استثنى القرار الفئات الآتية: مرضى الأمراض المزمنة والمناعية، والحوامل، والعائدين من إعارات:
سلبيات هذا البند:
1- ماذا تفعل الطبيبة أو الممرضة التي ترعى أطفالها أو والديها ، وهي ملزمة بالإنقطاع التام عنهم لفترة لا يعرف أحد مداها؟
من كل ما سبق، نرى أنّ القرار يحتوي على سلبيات عديدة تؤدي لعدم إمكانية تطبيقه من الناحية العملية، لذلك نرجو إعادة النظر في القرار وإلغائه، ونحيطكم علما بأن النقابة على استعداد تام للتعاون مع الجهات المختصة في وضع بروتوكولات للعمل الإداري والفني.
