قبل التقييم.. آلية اختيار الحكومة لمرشحي جوائز «التميز الحكومي»

01:59 م | الاثنين 25 فبراير 2019

ينتهي المعهد القومي للإدارة، الذراع التدريبي لوزارة التخطيط، خلال يومين، من تقديم مجموعة من جلسات وبرامج التوعية بالوزارات والمحافظات والجامعات للتعريف بالمسابقة، وكيفية تأهيل المؤسسات والأفراد للإشتراك بها، وهي الجلسات التي بدأها المعهد القومي للإدارة في منتصف أكتوبر الماضي.

ويتولى المعهد، مهام تنفيذ وإدارة مسابقات "جائزة مصر للتميز الحكومي" لعام 2018.

وأغلقت وزارة التخطيط، باب ترشح الجهات الحكومية، لنيل الجائزة، المقامة تحت رعاية رئيس الجمهورية، في 31 ديسمبر 2018.

ووفقاً للموقع الإلكتروني للجائزة، فإن المعهد بصدد بدء أعمال تقييم الجهات المرشحة لنيل الجائزة، في الفترة من 1 إبريل 2019 حتى 31 أغسطس 2019، على أن يتم إعلان الفائزين في سبتمبر 2019، وإقامة احتفالية كبرى لتكريمهم في أكتوبر 2019.

وجائزة "التميز الحكومي" جائزة سنوية تحت رعاية الرئيس عبدالفتاح السيسي، أطلقتها وزارة التخطيط بالتعاون مع الحكومة الإماراتية في يوليو الماضي، بهدف تشجيع المنافسة بين المؤسسات الحكومية على كل المستويات القومية والمحلية والإقليمي، ونشر ثقافة الجودة والتميز على مستوى الجهاز الإداري للدولة.

وتنقسم جائزة مصر للتميز الحكومي إلى 5 جوائز رئيسية هي: جائزة المؤسسة الحكومية المتميزة، جائزة الوحدة المتميزة في تقديم الخدمات الحكومية، جائزة المؤسسة المتميزة في تقديم الخدمات الحكومية، جائزة القيادات المتميزة، جائزة الابتكار والابداع.

وليست الجائزة هي الأولى في تاريخ الجهاز الإداري للدولة، فقد سبقها جوائز أخرى بدأت عام 2005، حينما نظمت وزارة التخطيط خلال فترة من 2005 إلى 2010 بتنظيم مسابقة سنوية لتكريم المتميزين من الجهات الحكومية والعاملين بها، تحت مسمى "مسابقة المتميزون".وبحسب دليل الجوائز الخمس، فإن عملية التقييم ستتم لكل جائزة، وفقاً للمعايير والنسب الآتية:

(1) - جائزة المؤسسة الحكومية المتميزة