مصدر: "التنظيم والإدارة" يعتمد خطة تدريب القيادات العليا قبل ترقيتهم

12:38 ص | الخميس 13 سبتمبر 2018

كشفت مصادر بالجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، أن الدكتور صالح عبدالرحمن الشيخ رئيس الجهاز، اعتمد خطة برنامج تدريب للقيادات؛ تمهيدا للإعلان عن حركة الترقيات للدرجات الإدارية العليا بالجهاز الإداري للدولة، وتشمل ترقية القيادات العليا في وظائف مديري العموم ورؤساء الإدارة المركزية وومديري المديريات، ورؤساء القطاعات بالسلطات المختصة.

وألفتت المصادر في تصريحات لـ"الوطن" إلى أن الجهاز كان قد أرسل خطابات للجهات والمصالح الحكومية لإخطاره بأسماء القيادات المرشحة في حركة الترقيات المزمع الإعلان عنها، لخوض البرنامج التدريبي الذي يعقده الجهاز للمرشحين للترقيات بمركز إعداد القادة بمدينة نصر، حيث تستمر كل دورة لمدة أربعة أسابيع، يحصل بعدها المتدرب على شهادة من الجهاز تفيد اجتيازه الدورة التدريبية حتى يقدمها للجهة التي يعمل بها، ثم تقوم الرقابة الإدارية بإجراء التحريات الأمنية والجنائية والفحوصات الشاملة للقيادات المرشحة في كل جهة حكومية، وما إذا كان له نشاطا سياسيا من عدمه، وذلك من أجل استكمال إجراءات الترقيات، ويتبع ذلك إجراء مقابلة شخصية للقيادة المرشحة كمرحلة أخيرة قبل الموافقة على ترقيته.

وأضافت المصادر أن برنامج التدريب كام من المفترض أن يتم الإعلان عنه في شهر يوليو الماضي مع بدء العام المالي الجديد، ولكن تم تأخيره لحين تسلمه استمارات من المصالح الحكومية الراغبة في ترشيح قيادات بها في حركة الترقيات، واستعلام قطاع الرسوب الوظيفي بالجهاز عن وضع الدرجات الوظيفية الخالية ما إذا كانت ممولة من عدمه، مؤكدة أن الجهاز يشترط للموافقة على الترقيات للوظائف الخالية الأعلى أن تكون ممولة في الموازنة العامة.

وأوضحت أن اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية نصت على أن هناك ثلاث خطوات لا بد أن تشملها إجراءات حركة الترقيات، أولها أن تقوم الجهة الحكومية باختيار المرشحين للترقية من خلال لجنة القيادات التي تتشكل من رئيس السلطة المختصة ومعه خمسة أعضاء، واجتياز المرشح البرنامج التدريبي الذي يخصصه الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة للترقيات، ثم اجتيازه التحريات والاستعلام الأمني عن ملفه الجنائي ونشاطه السياسي والمقابلة الشخصية عن طريق هيئة الرقابة الإدارية.