خبراء إدارة أعمال: يجب العمل على تغيير استراتيجية عمل الموظف الحكومي

خبراء إدارة أعمال: يجب العمل على تغيير استراتيجية عمل الموظف الحكومي
- أنحاء العالم
- إدارة الأعمال
- الأكثر تأثيرا فى العالم
- البرامج التدريبية
- البنك الأهلى المصرى
- الجهاز الإداري
- السوشيال ميديا
- السياسية المصرية
- أداء
- أفريقي
- أنحاء العالم
- إدارة الأعمال
- الأكثر تأثيرا فى العالم
- البرامج التدريبية
- البنك الأهلى المصرى
- الجهاز الإداري
- السوشيال ميديا
- السياسية المصرية
- أداء
- أفريقي
عقدت اليوم جامعة إسلسكا ندوة تعريفية عن تأثير دراسة ماجيستير إدارة الأعمال على التطور الوظيفى، تخللها تجارب لخريجى إسلسكا الحاصلين على ماجيستير إدارة الأعمال.
وتحدث في الندوة الدكتور خالد حافظ، عضو هيئة التدريس بجامعة إسلسكا، عن تطوير الأداء الإداري للموظفين داخل المؤسسات، كما تناولت الدكتورة نورهان قنديل، أخصائي الصحة والتغذية جامعة عين شمس، التأثير والتغيير الذي تعكسه دراسة ماجستير إدارة الأعمال على الشخصية، وتطبيقات ذلك على السوشيال ميديا.
بينما تحدث الدكتور أنور محمود، مساعد وزير الإسكان وخريج إسلسكا ماجستير إدارة الأعمال الإسكان، عن دور دراسة ماجيستير إدارة الأعمال فى تغيير الفكر والأداء والاستراتيجية فى القطاع الحكومى، وتحدث د.عادل نصار، رئيس وحدة تقييم الأداء بالبنك الأهلى المصرى، عن أثر دراسة ماجيستير إدارة الأعمال على مستوى الأداء الوظيفى ، وكيفية تحسين أداء المؤسسة ككل.
وتطرقت د.مها فريد، مديرة الموارد البشرية بشركة شنايدر، إلى تأثير دراسة ماجيستير إدارة الأعمال على التطور الوظيفى.
وتحدثت د.رشا راغب مدير التطوير الاستراتيجى بجامعة اسلسكا ،عن برنامج ماجستير اداره الاعمال الذى يهدف إعداد وتأهيل الكوادر الحكومية للجهاز الإداري للدولة، الذي يعمل على بناء قدرات الموارد البشرية وتنميتها، من خلال البرامج التدريبية والتأهيلية لتحسين مهاراتهم الإدارية، وأضافت "راغب"أن هذا البرنامج يعتبر من أهم البرامج التي تعمل عليها وزارة التخطيط في الفترة الحالية، ضمن خطة مصرالاستراتيجية 2030 التي تهدف إلى رفع كفاءة المؤسسات والارتقاء بالعنصر البشري، دعما للقيادة السياسية المصرية التي تعمل على خلق كوادر شابة بالجهاز الإداري المصري.
وأضافت، أن الجامعة هي المحطة التعليمية لتطوير الجهاز الإداري للدولة، مشيرة إلى أن الجامعة تعمل في مصر منذ 20 عاما، والجامعة تهدف إلى تعزيز بناء قدرات الموارد البشرية وتنميتها من خلال توفير فرص التعليم والتعلم المستمر والبرامج التدريبية والتأهيلية لتحسين مهاراتهم الإدارية، وتوفير القوى البشرية القادرة على المنافسة العالمية.
يذكر أن جامعة اسلسكا تأسست فى عام 1949 فى باريس، ولديها 5 فروع رئيسية فى المواقع الأكثر تأثيرا فى العالم، وتم تخريج أكثر من 18 ألف طالب حتى اليوم من جميع أنحاء العالم، كما أسست ESLSCA أول مكتب تمثيل لها فى أفريقيا والشرق الأوسط عام 1997 بمصر.
وقال بيان للجامعة إن جامعة أسلسكا مصر تعد نموذجاً فريدا يعكس مدى التعاون البحثى والتدريبى بين مصر وفرنسا، حيث تهدف إلى تعزيز بناء قدرات الموارد البشرية وتنميتها من خلال توفير فرص التعليم والتعلم المستمر والبرامج التدريبية والتأهيلية لتحسين مهاراتهم الإدارية، وتوفير القوى البشرية القادرة على المنافسة العالمية.
و قال بيان الجامعة إنع قد تخرج فيها منذ بداية تأسيسها فى مصر حتى الآن ما يزيد على5 آلاف خريج يتبوأ معظمهم مناصب قيادية وتنفيذية ليس فقط فى مصر، بل فى المنطقة العربية.