حركة ترقيات الموظفين يوليو 2021.. 5 شروط وعلاوة ترقية

06:22 م | السبت 05 يونيو 2021

ينتظر العاملون بالجهاز الإدارية للدولة، حركة ترقيات الموظفين أول يوليو 2021، وإعادة هيكلة جدول زيادة مرتبات الموظفين العاملين بالدولة، استعدادا لصرف مرتبات نحو 5 ملايين موظف بعد التعديلات الجديدة في شهر يوليو المقبل، حيث أكد الدكتور وليد جاب الله، الخبير في التشريعات الاقتصادية، أنّ الحكومة تستعد لإقرار حركة ترقيات الموظفين لشهر يوليو، لجميع المستوفين للشروط اعتبارًا من يوليو المقبل بتكلفة إجمالية قدرها 1.5 مليار جنيه، وذلك فقًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، لمجلس الوزراء.

ترقيات الموظفين أول يوليو 2021

وأضاف جاب الله، في تصريحات خاصة لـ«الوطن»، أنّ قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، ربط ترقية الموظفين بتجاوز المدة البينية بين الدرجات، وكذلك احتياج جهة العمل مع توفر درجات مالية للترقية، موضحًا أنّ الانتقال ما بين الدرجات منذ الدرجة السادسة حتى الدرجة الأولى لا يكفي فيه مجرد مرور المدة البينية، وهو سلطة تقديرية للحكومة إلا أنّ خلال السنوات الماضية حرصت الحكومة على ترقية كافة الموظفين الذين استكملوا المدة البينية بين الدرجات، واتضح ذلك من خلال موازنة العام المقبل وهو الأمر الذي ينعكس بالايجاب على نواتجهم.

وتابع الخبير في التشريعات الاقتصادية، أن كل موظف تم ترقيته سيحصل على علاوة الدرجة المالية التي تم ترقيته إليها، ويتم اضافة علاوة الترقية إلى الزيادات التي حصل عليها الموظف والتي طبقت على كافة العاملين بالدولة.

وبشان ترقيات الموظفين لشهر يوليو، أوضح: «سيتم احتساب علاوة دورية للمخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية بنسبة 7% من الأجر الوظيفي بحد أدنى 75 جنيهًا شهريًا، ودون حد أقصى، وتُعد هذه العلاوة جزءًا من الأجر الوظيفي للموظف، وتُضم إليه اعتبارًا من أول يوليو 2021»، لافتًا أنّ العاملين بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، سيتم منح علاوة خاصة بنسبة 13% من الأجر الأساسي أو ما يقابله في المكافأة الشاملة لكل منهم في 30 يونيو 2021 أو عند التعيين بالنسبة لمن يعين بعد هذا التاريخ بحد أدنى 75 جنيهًا شهريًا، ودون حد أقصى، وتُعد هذه العلاوة جزءًا من الأجر الأساسي للعامل.

وقال الدكتور وليد جاب الله، إن العلاوتين سيتم ضمهم إلى الراتب اعتبارًا من أول يوليو 2021، كما أن العلاوة الخاصة الشهرية تسرى على العاملين بالجهاز الإداري للدولة ووحدات الإدارة المحلية والهيئات العامة الدائمين والمؤقتين بمكافأة شاملة وذوى المناصب العامة والربط الثابت داخل مصر، من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، والعاملين بالدولة الذين تنظم شؤون توظيفهم قوانين أو لوائح خاصة.

شروط ترقيات الموظفين لشهر يوليو

وفيما يتعلق بشروط الترقيات، أوضح جاب الله، أنه يمكن تقسم شروط الترقيات الجديدة التي تشمل جميع العاملين المستوفين الممدة اللازمة للترقي لوظيفة أعلى فى 30 يونيو 2021 وكذلك أصحاب الترقيات المعطله من يوليو الماضى والتى لم تستكمل إجراءات ترقيتهم بسبب إجراءات ترشيد النفقات خلال جائحة كورونا، وجاءت أهم شروط استحقاق الترقية، كالأتي.

- توافر وظائف شاغرة وممولة تلى الوظيفة التى يشغلها الموظف المرشح للترقية.

- استيفاء الموظف شروط شغل الوظيفة المرقى إليها.

- قضاء المدد البينية اللازمة للترقى.

- صدور قرار رسمى من السلطة المختصة بناء على اقتراح من لجنة الموارد البشرية.

- يحفظ حق الموظف أثناء الإجازات المرضية ورعاية طفل فى الترقية.

وينتظر العاملون بالجهاز الادارية للدولة، حركة ترقيات الموظفين لشهر يوليو، وإعادة هيكلة جدول زيادة مرتبات الموظفين العاملين بالدولة استعدادا لصرف مرتبات نحو 5 ملايين موظف بعد التعديلات الجديدة في شهر يوليو المقبل.